Rapport D'Activite 2011-2012 - (Page 46)

DES SALARIÉS MILITANTS En juillet 2012, le WWF France comptait 107 salariés, effectif en augmentation par rapport à l’année précédente. Une grande majorité de nos salariés exerce au siège parisien, tandis que cinq salariés sont basés en Guyane, quatre à Lyon, un à Nevers, quatre en NouvelleCalédonie et six à Marseille. Au cours de la période, le département des programmes a occupé 41 % de l’effectif, les 59 % restant se répartissant entre la direction administrative et fi nancière/bénévolat (12 %), le département des partenariats entreprises (12 %), la communication (16 %), le marketing (8 %), la direction générale (7 %) et la direction des ressources humaines (3 %). Unis pour une même cause, les salariés du WWF proviennent d’horizons très divers. Ils regroupent une majorité de femmes (64 %), de cadres (79 %) et de salariés exerçant sous contrat à durée indéterminée (85 %). Âgés de 36 ans en moyenne, ils ont, en moyenne également, 4 ans d’ancienneté au sein du WWF France. Les expertises pointues requises dans chaque champ d’action de l’ONG, ainsi que l’exigence d’autonomie et de capacité à gérer, même en début de carrière, des projets complexes, expliquent le niveau de formation relativement élevé des salariés, et la multiplicité des fi lières diplômantes dont ils sont issus. RÉPARTITION DE L’EFFECTIF PAR DÉPARTEMENT 7 % DIRECTION GÉNÉRALE 8 % MARKETING 16 % COMMUNICATION 41 % PROGRAMMES 3 % RESSOURCES HUMAINES 12 % PARTENARIATS ENTREPRISES 12 % DAF / BÉNÉVOLAT 64 % FEMMES 36 % HOMMES RÉPARTITION HOMMES / FEMMES Rapport d’activité du WWF France 2011-2012 page 46

Table des matières de la publication Rapport D'Activite 2011-2012

Rapport D'Activite 2011-2012
Agir dans le Monde Entier
Le Coeur Vert de l’Afrique
l’Amazonie
Doubler la Population de Tigres d’ici 2022
L’Initiative Méditerranée
Conserver le Patrimoine Naturel des Outre -Mer
Protéger la Biodiversité de la France Métropolitaine
Réduire Notre Empreinte Ecologique
Des Salariés Militants
Des Bénévoles Tres Engagés
Merci de Votre Générosité
Engager le Secteur Privé
En Route Vers le Digital
Gouvernance
Compte Emplois / Ressources 2011-2012

Rapport D'Activite 2011-2012

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